Amis avec des jeunes et des personnes âgées

Je crois que chaque fois que vous rencontrez une personne et devenez ami avec elle, qu'elle soit plus jeune ou plus âgée que vous, vous pouvez apprendre beaucoup d'elle. Personnellement, cela s'applique très bien à moi : j'ai heureusement pu me lier d'amitié avec beaucoup de personnes dans ma vie, et beaucoup d'entre elles sont soit plus jeunes, soit plus âgées que moi. Même si la plupart d'entre eux sont des gens avec lesquels je ne suis pas très proche (puisque, eh bien, j'ai des amis proches qui ont le même âge que moi), y compris ceux que j'ai rencontrés une fois mais que je n'ai jamais eu l'occasion de rencontrer une seconde fois, J'ai pu tirer de nombreuses leçons d'eux et aujourd'hui, j'aimerais partager avec vous certaines des choses que j'ai apprises de ces personnes. Avant de commencer cet article aujourd'hui, je voudrais vous rappeler à tous que ceci est uniquement basé sur mon opinion personnelle - ce qui signifie que vous pouvez être d'accord ou pas d'accord avec moi sur certains points.

Voici d’abord quelques leçons que j’ai apprises en discutant avec des personnes âgées. La première chose est la suivante : en matière d’expérience de vie, ils seront sûrement plus sages que vous. Cela devrait paraître évident, non ? - ils vivent sur Terre depuis plus longtemps que vous, ce qui signifie qu'ils ont sûrement vécu plus de choses dans votre vie que vous. Même s’il est certain que personne n’est complètement sage et ne donne de bons conseils, vous pouvez toujours les contacter si vous souhaitez des conseils sur la vie, en particulier sur des choses auxquelles vous n’avez pas été exposé dans le passé, comme les drames ou les relations. Pour cette raison, n'essayez pas d'agir intelligemment lorsque vous êtes à proximité d'eux - soyez respectueux et soyez à l'écoute, car les choses qu'ils voient peuvent être très bénéfiques pour vous plus tard. La deuxième chose que j’ai apprise est que le long terme est très important et que vous devez dépenser votre jeunesse judicieusement. Donc, pour ceux qui n’ont pas entendu parler du terme « longtermisme », il s’agit essentiellement de l’idée selon laquelle il faut penser aux choses à long terme, plutôt qu’à court terme, ce que nous avons tendance à faire en tant qu’adolescents. Les lycéens ont une forte tendance à faire des choses sans penser aux conséquences futures, comme enfreindre la loi ou jouer à des jeux sans se soucier d'étudier, mais en étant exposé à des personnes plus âgées, j'ai réalisé que rien de tout cela n'est bon. à la fin de la journée. Je sais que dans notre jeunesse, nous sommes censés être fous et impulsifs, mais quand nous vieillissons, il y a des choses que nous avons faites et que nous ne pouvons pas défaire, ce qui nous fera regretter des choses jusqu'à la fin de notre vie. Par exemple, en jouant à des jeux vidéo et en n’étudiant pas, nous ne servons que notre divertissement à court terme, mais nous nous soucions du long terme : nous n’allons pas réussir dans la vie (enfin, sauf dans de très rares cas). Ces personnes âgées sont celles qui ont appris la leçon à leurs dépens, alors, en tant que jeunes, pourquoi ne devrions-nous pas les écouter et l’appliquer dans nos vies ?

Ensuite, ce sont des choses que j’ai apprises en étant amis avec des personnes plus jeunes. Le plus important que j'ai appris est assez difficile à expliquer, mais l'idée est que si vous voulez être capable de diriger des jeunes, vous devez satisfaire à deux choses : 1) vous devez être capable d'entendre et de comprendre ce que les jeunes enfants veulent ; et 2) vous devez être confiant et affirmer votre domination sur eux. Tout d’abord, en tant qu’enfants, ils ont tous des intérêts différents et veulent tous être entendus. Pour avoir leur confiance, vous devez être capable de comprendre leurs intérêts et de les traiter comme des adultes. Oui : les enfants ne veulent pas être traités comme des enfants, alors agissez comme s’ils étaient des personnes mûres, car ils se sentiront alors respectés et vous feront confiance. Mais pour le second, alors que vous voulez les traiter comme des personnes mûres et faire entendre leurs intérêts et leurs opinions, si vous n'êtes pas confiant et n'agissez pas comme si vous étiez encore plus âgé qu'eux, alors ils ne vous traiteront pas comme un leader. . Soyez empathique, mais dominant en même temps : élevez la voix et soyez celui qui peut les diriger. Et deuxièmement : ne les sous-estimez jamais : ils ont un pouvoir que beaucoup d’adultes et de personnes du même âge que vous n’ont pas, et c’est le pouvoir d’imagination et de créativité. Dans l’esprit des plus jeunes enfants, le ciel est sans limites et, que vous me disiez ou non, ils peuvent trouver des solutions absolument incroyables ! Par conséquent, écoutez leurs points de vue et ne les traitez jamais comme s’ils n’étaient pas aussi dignes que vous.